2025年3月10日,学院召开2025年高层次人才引育专题会议,全面总结近年来人才工作成效,精准部署下一阶段重点任务。会议由党委专职副书记苏文胜主持,全体院领导、职能部门及二级学院负责人、高层次人才代表参加会议。
会议聚焦“引才育才”核心议题,听取了各二级学院2025年人才引进计划与培养策略专项汇报。高层次人才代表陶沙沙老师分享了从“青椒”成长为全国技术能手的职业发展经验。教务处、科研处分别就高层次人才在教育教学改革、科研攻关及平台建设中发挥的关键作用作了汇报。组织部(人事处)系统梳理了近年师资队伍建设成果,并提出优化引才机制、完善育才体系的具体举措。
会议指出,当前职业教育改革深入推进,学院需抢抓机遇,以人才为核心竞争力,强化部门协同联动,推动引才育才工作提质增效。
针对下一阶段工作,会议强调四项重点任务:一是锚定发展目标,精准对接人才需求,制定差异化引育方案;二是搭建成长平台,优化资源分配,完善人才梯队建设与流动机制;三是内外并举,既要激发现有人才潜力,又要主动拓展引才渠道;四是强化政策支撑,健全激励机制,充分释放人才创新活力,为学院高质量发展提供坚实保障。
