为了解前期5000家企业走访调研实际情况，促进各专业教育教学改革创新，按照部门期末工作安排，建筑工程学院于7月7日组织分院全体教职工听取了各教研室专业带头人的总结汇报。

各专业带头人重点从四个方面汇报了每个专业从年初到现在深入走访调研企业的基本情况、产业转型升级对专科层次人才的主要要求、专业人才培养目标、培养规格、课程体系与行业企业要求的匹配情况以及今后教学改革的建议等。

各教研室分组均以上门实地拜访座谈交流、线上问卷调查、电话访谈等多种形式对多家企业进行了深入走访调研，以收集的大量真实数据为依据，进行了专业、系统、细致、客观的分析，认真总结了教育教学、课程设置与行业市场需求的差距，并深入分析了企业对毕业生的要求，实事求是总结了现存的不足之处，并提出了适当调整人才培养方案的培养目标和专业未来建设方向的合理化建议。

通过本次专题汇报，各专业教师充分了解了企业对专科层次人才的培养要求、厘清了课程体系与企业实际需求的差异，进一步明晰了人才培养目标，为人才培养方案的制定与修订提供了第一手材料，为下一步加强课程思政建设，激发广大学生弘扬爱国精神、自主创新精神，提升严谨认真、精益求精、团结协作、吃苦耐劳的职业素养，培养更适合市场需要、更契合企业需求的高素质、复合型技术技能人才奠定了更为牢固的基础。

建筑工程技术专业带头人 孟琴        电梯工程技术专业带头人 陈涛

建筑智能化工程技术专业带头人 刘新艳        建筑装饰专业教研室主任 张绍军

建筑经济信息化管理专业带头人 刘嘉